Laboral - Rol N° O-1328-2024
Sentencia: Despido Injustificado por Ausencias Médicamente Justificadas
Abstracto
Tribunal declara injustificado el despido de trabajadora por ausencias médicas justificadas, condenando al empleador al pago de indemnizaciones y recargo legal.
Resumen
- Demanda interpuesta por contra EASY ADMINISTRADORA SpA por despido indebido, injustificado e improcedente y cobro de prestaciones laborales.
- La trabajadora se desempeñó como VENDEDORA - REPONEDORA para la empresa entre el 14 de octubre de 2013 y el 22 de noviembre de 2023.
- La remuneración de la demandante ascendía a $755.461, compuesta por sueldo base, gratificación y bonos.
- La jornada laboral ordinaria de la trabajadora era de 45 horas semanales, distribuidas de lunes a domingo de 10:00 a 20:00 horas.
- La trabajadora fue despedida invocando la causal del artículo 160 N°3 del Código del Trabajo (no concurrencia a labores sin causa justificada), imputándosele ausencias los días 01, 11 y 17 de noviembre de 2023.
- La causal invocada se fundamentó en la no presentació...
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