Laboral - Rol N° O-5094-2024
Sentencia Laboral: Unidad Económica, Despido Indirecto y Cotizaciones Previsionales
Abstracto
Tribunal declara unidad económica de demandados, acoge demanda por despido indirecto, y condena al pago de indemnizaciones, feriado proporcional, cotizaciones previsionales y costas, fundamentándose en el Código del Trabajo.
Resumen
- El tribunal acogió la acción de declaración de unidad económica interpuesta contra las demandadas, estableciendo que conforman una Unidad Económica para fines laborales y previsionales.
- Por lo anterior, se determinó que las demandadas responderán en forma solidaria respecto de las prestaciones e indemnizaciones ordenadas en la sentencia.
- Se acogió la acción de reconocimiento de relación laboral, estableciendo que la demandante prestó servicios desde el 20 de octubre de 2023.
- La relación laboral finalizó a través de un despido indirecto, considerado legal por el tribunal, con fecha 15 de mayo de 2024.
- Las demandadas fueron condenadas al pago de la indemnización por mes de aviso previo, ascendente a $660.000.
- Se condenó al pago del feriado proporcional correspondiente a 12,25 día...
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