Laboral - Rol N° T-2032-2024
Sentencia Laboral: Tutela por Despido Discriminatorio por Motivos de Salud
Abstracto
Se acoge la denuncia por vulneración de derechos fundamentales, declarando discriminatorio el despido por motivos de salud, y se condena a la demandada al pago de diversas indemnizaciones y recargos legales.
Resumen
- La Segunda Sala del Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago conoció la causa Rol N° T-2032-2024 en procedimiento de Tutela de Derechos Fundamentales.
- Las partes en el juicio fueron el demandante y la demandada G.R. Valdivielso S.A.
- La parte demandada no compareció a la audiencia de juicio.
- El demandante presentó como prueba documental el contrato de trabajo, la carta de aviso de término, liquidaciones de remuneraciones, y certificado de antigüedad, desistiendo de otras pruebas.
- La sentencia se fundamenta en los artículos 1, 7, 8, 160, 162, 168, 485, 489 y siguientes del Código del Trabajo.
- Se acoge la denuncia por vulneración de derechos fundamentales al constatarse que el despido del actor de fecha 15 de mayo de 2024 fue discriminatorio.
- El tribunal...
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