Penal - Rol N° O-316-2015

Sentencia Penal: Hurto Agravado por Abuso de Confianza

Abstracto

Tribunal condena a jefe de RRHH por hurto agravado al apropiarse de fondos de empresa mediante manipulación de nóminas. Se recalifica de estafa por falta de engaño directo, prevaleciendo el abuso de confianza y falta de controles.

Resumen

  • El acusado, , se desempeñó como Jefe de Recursos Humanos en H Motores S.A. desde febrero de 2010 hasta marzo de 2014.
  • El acusado manipuló las nóminas de pago de la empresa para transferir fondos indebidamente a su cuenta personal, utilizando su acceso al sistema de remuneraciones.
  • Se le acusa de haberse aumentado su remuneración mediante 'abonos extraordinarios' o ajustes no autorizados, utilizando la cuenta corriente de la empresa.
  • El monto total de los fondos apropiados indebidamente, como resultado de la conducta del acusado, se estableció en $16.288.828, ocurridos entre marzo y diciembre de 2012.
  • La acusación inicial postulaba el delito de estafa reiterada (Art. 468 en relación con el Art. 467 N°2 del Código Penal), según los planteamientos del Ministerio Públi...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora