Suprema - Rol N° 3917-2006

La Corte Suprema rechaza recurso de casación en el fondo por falta de fundamento, al no denunciarse debidamente errores en la apreciación de la prueba y por extemporaneidad de alegaciones sobre pago de remuneraciones, aclarando de oficio el inicio del pago ordenado.

• El recurso de casación en el fondo denunció la vulneración de los artículos 54 y 160 N° 7 del Código del Trabajo, argumentando que el despido de la actora fue justificado, a pesar de la conclusión de los sentenciadores de grado en contrario.
• Los sentenciadores del grado establecieron la existencia de una relación laboral entre la demandante y la demandada desde el 20 de marzo de 2002 hasta el 1º de julio de 2002, desempeñándose la actora como Ingeniero Jefe del Departamento de Riles.
• La demandada invocó como causal de despido el incumplimiento grave de las obligaciones de la demandante, conforme al artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo, dando término al contrato el 24 de mayo de 2002.
• La Corte de grado determinó que la demandada no acreditó la justificación del despido, concluye...