Suprema - Rol N° 1809-2006

La Corte Suprema acoge recurso de casación en el fondo, estableciendo que la compensación por fuero maternal es aplicable incluso si la trabajadora pone fin al contrato por incumplimiento grave del empleador, garantizando así la protección de la maternidad.

• Datos básicos del caso Nombre demanda a Activa Computación y Compañía Limitada y a Empresa Nacional de Telecomunicaciones S.A. (Entel S.A.) solicitando se declare justificado el término de su contrato por incumplimiento grave del empleador y se ordene el pago de prestaciones laborales, reajustes, intereses y costas.

• Antecedentes procesales relevantes

1. El Segundo Juzgado del Trabajo de Santiago acoge la demanda.
2. La Corte de Apelaciones de Santiago confirma la sentencia de primera instancia.
3. La demandante interpone recurso de casación en el fondo.

• Hechos establecidos

1. Existencia de relación laboral entre la demandante y Activa Computación desde el 1 de mayo de 2003 hasta el 3 de noviembre de 2004, con una remuneración de $818.133, prestando servicios para Entel...