Suprema - Rol N° 1714-2008

La Corte Suprema desestimó recursos de casación en la forma y fondo, confirmando que la desvinculación de un trabajador por fin de obra, pese a su fuero sindical, no constituye práctica antisindical si se respeta el procedimiento de desafuero.

• La Inspección Provincial del Trabajo de El Loa-Calama denunció a la empresa Ingeniería y Construcciones Mas Errázuriz S.A. por presuntas prácticas antisindicales, fundamentándose en el artículo 292 del Código del Trabajo.
• La denuncia solicitó declarar la existencia de una práctica antisindical, ordenar el cese de la misma, la reincorporación del trabajador Nombre, el pago de remuneraciones y beneficios adeudados, y la aplicación de una multa.
• La empresa defendió que la separación de un trabajador contratado bajo la modalidad de obra o faena cuya conclusión determina el fin del vínculo no constituye una práctica antisindical.
• El tribunal de primera instancia acogió la denuncia, declarando la desvinculación y el no pago de remuneraciones como práctica antisindical, imponiend...