Suprema - Rol N° 7164-2008
Despido funcionario Ministerio Público: Aplicación Código del Trabajo vs. ley especial
Abstracto
La Corte Suprema resolvió que el Código del Trabajo se aplica supletoriamente en materia de indemnizaciones y procedimiento para el despido de funcionarios del Ministerio Público no de confianza, rechazando el recurso del Fisco.
Resumen
- Un funcionario del Ministerio Público demandó el pago de un recargo del treinta por ciento sobre la indemnización por años de servicios y la indemnización sustitutiva del aviso previo, fundado en un despido injustificado bajo la causal de "necesidades de la Fiscalía".
- El Fisco de Chile, demandado, argumentó que la Ley N°19.640 (Ley Orgánica Constitucional del Ministerio Público) rige íntegramente la terminación de los contratos de sus funcionarios, y que el Código del Trabajo solo es supletorio en materias específicas no aplicables al caso.
- La sentencia de primera instancia y la de apelación acogieron la demanda, condenando al Ministerio Público al pago de las indemnizaciones reclamadas, al estimar el despido injustificado.
- El recurso de casación en el fondo del Fisco de Chile se c...
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