Suprema - Rol N° 3823-2009

La Corte Suprema desestimó el recurso de casación de una empresa contra un fallo que declaró la nulidad de un despido por cotizaciones previsionales impagas, al no haberse configurado errores de fondo.

• Un trabajador demandó a Nombre solicitando la declaración de nulidad del despido y el pago de cotizaciones previsionales pendientes, remuneraciones y prestaciones laborales devengadas.
• La desvinculación alegada por el trabajador se basó en una causal prevista en el artículo 160, N°1, letra c) del Código del Trabajo.
• La empresa empleadora opuso la excepción de caducidad, argumentando que la demanda judicial fue interpuesta fuera del plazo legal establecido.
• El tribunal de primera instancia acogió la excepción de caducidad, omitiendo pronunciamiento sobre la nulidad del despido impetrada.
• La Corte de Apelaciones revocó la sentencia de primer grado, rechazó la caducidad y acogió parcialmente la demanda de nulidad, ordenando el pago de remuneraciones y prestaciones entre la ...