Suprema - Rol N° 1194-2011

La Corte Suprema rechaza recurso de casación en el fondo de Corpbanca contra fallo que declaró indebido el despido de una ejecutiva, al no configurar su conducta el incumplimiento grave exigido por ley, y reafirma exclusión de gratificaciones y asignaciones de cálculo de indemnizaciones.

• La Corte Suprema analiza un recurso de casación en el fondo interpuesto por Corpbanca contra una sentencia de la Corte de Apelaciones que confirmó el carácter indebido del despido de una trabajadora.
• La trabajadora demandó a Corpbanca solicitando la declaración de injustificado de su despido y el pago de prestaciones laborales.
• Corpbanca argumentó que el despido se ajustó a la causal del artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo, invocando incumplimiento grave de obligaciones contractuales.
• El tribunal de primera instancia declaró indebido el despido y condenó a la demandada al pago de indemnizaciones sustitutivas y por años de servicio.
• La Corte de Apelaciones confirmó la sentencia de primera instancia, declarando además que las gratificaciones y asignaciones de colación y movili...