Suprema - Rol N° 43-2013

La Corte Suprema declara inadmisible un recurso de unificación de jurisprudencia por incumplimiento de requisitos formales, mientras que un Juzgado de Letras del Trabajo autoriza el despido de tres dirigentes sindicales por incumplimiento grave de sus obligaciones contractuales.

• La Corte Suprema reafirmó que el recurso de unificación de jurisprudencia procede solo ante interpretaciones jurídicas divergentes de tribunales superiores y requiere una exposición precisa de dichas diferencias y los fallos que las sustentan.
• Se declaró inadmisible un recurso de unificación de jurisprudencia por no cumplir con la exigencia de detallar las interpretaciones jurisprudenciales contrapuestas y los fallos que las fundamentan.
• El recurso de unificación de jurisprudencia constituye un medio de impugnación de carácter excepcional, sujeto a requisitos formales y sustantivos estrictos definidos en el Código del Trabajo.
• Un Juzgado de Letras del Trabajo analizó una demanda de desafuero sindical, buscando autorización para el despido de tres dirigentes por supuestos incumplimi...