Suprema - Rol N° 3331-2013

La Corte Suprema rechaza un recurso de protección interpuesto por una docente, al concluir que las desavenencias laborales alegadas no constituyen una amenaza o perturbación arbitraria e ilegal de sus garantías constitucionales, y no se acredita difamación o denigración.

• Marco del Recurso de Protección: Se define el recurso de protección como una acción constitucional destinada a cautelar la privación, perturbación o amenaza en el legítimo ejercicio de derechos y garantías constitucionales producidas por actos u omisiones arbitrarios o ilegales.
• Partes del Proceso: La recurrente es Nombre, profesora, y el recurrido es Nombre, director de la escuela rural F-1051 de Rihue.
• Hechos Alegados por la Recurrente: La profesora alegó que el director le comunicó verbalmente el 28 de diciembre de 2012 que no continuaría en su cargo para 2013, interpretándolo como un despido y una persecución.
• Derechos Constitucionales Invocados: Se invocó la vulneración de garantías fundamentales establecidas en los numerales 1, 2, 4 y 24 del artículo 19 de l...