Suprema - Rol N° 4051-2013

Corte Suprema desestima recurso de nulidad contra sentencia que denegó desafuero maternal, argumentando la correcta aplicación de facultades judiciales y la armonización de normas laborales con protección constitucional del nasciturus.

• La Sociedad G y S Limitada interpuso recurso de nulidad contra la sentencia definitiva de primera instancia que rechazó la acción de desafuero maternal deducida por la demandante.
• La primera causal de nulidad invocada fue la infracción de ley (Artículo 477, hipótesis segunda) en relación con los artículos 174 y 159 N° 4 del Código del Trabajo, sobre prohibición de término de contrato sin autorización judicial.
• Se argumentó que la sentencia infringió el artículo 174 al no existir autorización judicial para el despido, y que el empleador desconocía el embarazo al término del contrato (causal N°4 del Art. 159).
• La interpretación del artículo 174 del Código del Trabajo por parte de la Corte Suprema establece que la autorización judicial para el término de contrato en casos de fuero es ...