Suprema - Rol N° 6217-2013

Tribunal Constitucional rechaza recurso de protección contra Ministerio de RR.EE. por no renovación de contrato a contrata, al no acreditarse acto arbitrario o ilegal en la desvinculación.

• Un recurso de protección fue interpuesto contra el Ministerio de Relaciones Exteriores por la no renovación de un contrato de trabajo a contrata.
• El recurrente alegó que el término verbal de su relación laboral y la no renovación del contrato vulneraron su derecho a la igualdad ante la ley (Artículo 19 N° 2 de la Constitución Política).
• Se argumentó que la no renovación contravino principios de legalidad y transparencia administrativa, citando disposiciones legales y un protocolo de acuerdo del sector público.
• El Ministerio de Relaciones Exteriores defendió que los cargos a contrata son transitorios y expiran por ministerio de la ley al finalizar su plazo.
• La contraparte ministerial sostuvo que la terminación del contrato el 31 de diciembre de 2012 fue una consecuencia legal y no...