Suprema - Rol N° 8818-2014
Corte Suprema rechaza recurso de unificación de jurisprudencia laboral
Abstracto
La Corte Suprema declara inadmisible el recurso de unificación de jurisprudencia al no existir distintas interpretaciones sostenidas por fallos firmes respecto a situaciones fácticas idénticas.
Resumen
- El recurso de unificación de jurisprudencia exige, para su admisibilidad, la oportunidad y la existencia de fundamento, debiendo incluir una relación precisa de las distintas interpretaciones jurídicas sostenidas en fallos firmes emanados de Tribunales Superiores de Justicia.
- La Corte Suprema controla la admisibilidad del recurso de unificación, exigiendo la concurrencia de al menos dos resoluciones que sustenten distinta línea de razonamiento frente a litigios de idéntica naturaleza fáctica y jurídica.
- La materia de derecho pretendida por la parte demandada (recurrrente) se relacionaba con la interpretación del artículo 485 del Código del Trabajo, concerniente a si la vulneración de garantías del trabajador debe ser consecuencia directa de actos laborales, la admisión de conceptos d...
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