Suprema - Rol N° 8823-2014

La Corte Suprema declara inadmisible el recurso de unificación de jurisprudencia en un caso de tutela de derechos por despido con fuero maternal en empresa en quiebra, al no existir jurisprudencia contradictoria sobre hechos similares.

• Datos básicos del caso Recurso de unificación de jurisprudencia (Rol Nº8823-14) interpuesto por la parte demandante contra la sentencia de la Corte de Apelaciones que rechazó el recurso de nulidad en un juicio de tutela de derechos por despido de trabajadoras con fuero maternal, en una empresa declarada en quiebra.

• Antecedentes procesales relevantes La Corte de Apelaciones rechazó el recurso de nulidad interpuesto por la demandante. Contra esta decisión, la demandante interpone recurso de unificación de jurisprudencia ante la Corte Suprema.

• Hechos establecidos Las demandantes fueron despedidas estando con fuero maternal por la causal de necesidades de la empresa (artículo 161 del Código del Trabajo) debido a la quiebra de la empresa empleadora.

• Cuestiones jurídicas sometidas al ...