Suprema - Rol N° 23799-2014

Corte Suprema rechaza recurso de nulidad contra sentencia que declaró injustificado el despido. Se discute si la ausencia laboral fue justificada o causal de término de contrato según el artículo 160 N°3 del Código del Trabajo. La Corte determinó que el motivo de nulidad no se configuró.

• Datos básicos del caso: Sentencia de reemplazo en unificación de jurisprudencia, dictada el 1 de septiembre de 2015 por la Corte Suprema, Rol N° 23.799-2014.

• Antecedentes procesales relevantes: La sentencia recurrida es la del Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, de fecha 11 de diciembre de 2013. La demandada interpuso recurso de nulidad que es el objeto de esta sentencia.

• Hechos establecidos: La sentencia se pronuncia sobre la configuración o no de la causal de despido del artículo 160 N°3 del Código del Trabajo, que se refiere a la ausencia injustificada del trabajador.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte: La cuestión jurídica central es si la ausencia de la trabajadora demandante se considera justificada o injustificada, lo que determina s...