Suprema - Rol N° 20508-2018
Corte Suprema: Despido de funcionaria a contrata y principio de confianza legítima
Abstracto
La Corte Suprema acogió un recurso de protección, anulando el término anticipado de un contrato a contrata. Determinó que la falta de motivación y la vulneración del principio de confianza legítima, tras prolongadas renovaciones, hacen ilegal y arbitrario el despido.
Resumen
- se desempeñó en el Servicio de Vivienda y Urbanismo Metropolitano (SERVIU) mediante contrata desde el 16 de febrero de 2015, con renovaciones sucesivas que extendieron su vínculo laboral por más de tres años, hasta el 31 de mayo de 2018.
- El SERVIU Metropolitano notificó a la funcionaria el término anticipado de su contrata el 27 de abril de 2018, formalizándolo mediante Resolución Exenta N° 116858/252/2018 el 17 de mayo de 2018, con fecha de efecto 31 de mayo de 2018.
- La funcionaria interpuso recurso de protección alegando que el término anticipado de su contrato fue ilegal y arbitrario, al carecer de la debida motivación y vulnerar el principio de confianza legítima, además de derechos constitucionales.
- El SERVIU justificó el término anticipado de la contrata argum...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora