Suprema - Rol N° 45138-2017
Suprema: Naturaleza de Contratos Municipales y Aplicación Código del Trabajo
Abstracto
La Corte Suprema analiza la distinción entre contratos de honorarios/contrata municipales y relaciones laborales, aplicando la primacía de la realidad para determinar la sujeción al Código del Trabajo o al derecho administrativo.
Resumen
- La controversia central gira en torno a determinar la naturaleza jurídica de los servicios prestados a una municipalidad, diferenciando si corresponden a un contrato laboral regido por el Código del Trabajo o a una relación administrativa bajo la Ley 18.883 y estatutos especiales.
- Se aplica el principio de primacía de la realidad para calificar la relación contractual conforme a los hechos y la práctica observada (subordinación, dependencia) y no a su denominación formal (honorarios, contrata).
- La existencia de subordinación y dependencia, expresada en elementos como cumplimiento de horario, sujeción a instrucciones, control y continuidad, configura una relación laboral regida por el Código del Trabajo.
- El artículo 4º de la Ley 18.883, que permite la contratación de profesionales a...
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