Suprema - Rol N° 11248-2021
Corte Suprema confirma sentencia sobre terminación de empleos a contrata
Abstracto
La Corte Suprema confirma sentencia de apelación, desestimando recurso de protección al determinar que la cláusula 'mientras sean necesarios sus servicios' es armónica con la naturaleza transitoria y precaria de los empleos a contrata según Estatuto Administrativo.
Resumen
- La Corte Suprema confirma la sentencia apelada de la Corte de Apelaciones de Arica, desestimando un recurso de protección interpuesto.
- Existió un voto disidente de la Ministra Ravanales y el Abogado Integrante Pierry, quienes manifestaron su parecer de revocar el fallo y rechazar el recurso.
- La cláusula contractual "mientras sean necesarios sus servicios" se considera armónica con el carácter transitorio de los empleos a contrata o a honorarios.
- El artículo 3° de la Ley N°18.834 sobre Estatuto Administrativo define los empleos a contrata como aquellos de carácter transitorio dentro de la dotación de una institución.
- El artículo 10 de la Ley N°18.834 establece que los empleos a contrata duran, como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año, expirando las funciones por el solo m...
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