Suprema - Rol N° 11451-2021
Corte Suprema Rechaza Descuento de Aporte Cesantía en Despido Injustificado
Abstracto
La Corte Suprema confirma que el descuento del aporte del empleador al seguro de cesantía no procede si el despido es declarado injustificado, al no cumplirse los presupuestos legales para dicha imputación.
Resumen
- El recurso de unificación de jurisprudencia procede cuando existen interpretaciones contrapuestas sostenidas en fallos firmes de Tribunales Superiores de Justicia sobre la materia de derecho objeto del juicio. La presentación debe ser fundada, incluir una relación precisa y circunstanciada de las distintas interpretaciones y acompañar copia autorizada de los fallos que se invocan.
- La cuestión jurídica central en este caso es determinar si resulta procedente imputar o descontar el aporte del empleador al seguro de cesantía para cubrir el pago de indemnizaciones legales, particularmente cuando la causal de despido invocada por el empleador (necesidades de la empresa) es posteriormente declarada injustificada.
- La parte demandada (empleador) propuso que el descuento del aporte del emplea...
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