Suprema - Rol N° 41019-2021

La Corte Suprema rechaza recurso de unificación de jurisprudencia, confirmando que el aporte del empleador al seguro de cesantía no es deducible de la indemnización por años de servicios si el despido es declarado injustificado.

• El recurso de unificación de jurisprudencia procede cuando existen distintas interpretaciones de Tribunales Superiores de Justicia sobre una misma materia de derecho, conforme a los artículos 483 y 483-A del Código del Trabajo.
• La controversia central radica en determinar si es procedente imputar el aporte del empleador al seguro de cesantía (Ley 19.728) a la indemnización por años de servicios cuando el despido, invocado por necesidades de la empresa, es declarado injustificado.
• La sentencia impugnada estimó que el descuento del seguro de cesantía solo es procedente si el despido se configura bajo los presupuestos del artículo 161 del Código del Trabajo.
• La Corte Suprema ha sostenido reiteradamente que la condición para el descuento del aporte del seguro de cesantía es la terminac...