Suprema - Rol N° 11175-2022

Corte Suprema, Rol 11175-2022, rechazó recurso de unificación de jurisprudencia. Se discutió si procede imputación del aporte del empleador al seguro de cesantía cuando el trabajador renuncia voluntariamente y se le paga indemnización convencional por contrato colectivo. La Corte estableció que, al renunciar voluntariamente y acogerse a un beneficio convencional mayor, el trabajador renuncia al derecho legal, siendo procedente la imputación.

I. IDENTIFICACIÓN DEL FALLO

• Tribunal: Corte Suprema
• Rol de la Causa: 11175-2022
• Tipo de Recurso: Recurso de Unificación de Jurisprudencia
• Carátula: Nombre CON MASISA S.A. (138)
• Fecha de la Sentencia: 17/02/2023

II. HISTORIA PROCESAL DE LA CAUSA

• Tribunal de Segunda Instancia: Corte de Apelaciones de Concepción, Rol Nulidad Laboral, fecha 21/03/2022
• Decisión de Segunda Instancia: Acogió el recurso de nulidad interpuesto por la demandada contra la sentencia de primera instancia y, en la sentencia de reemplazo, desestimó la demanda.
• Sentencia Impugnada: Sentencia de reemplazo de la Corte de Apelaciones de Concepción de 21/03/2022.

III. EL RECURSO ANTE LA CORTE SUPREMA

• Recurrente: Nombre (parte demandante)
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