Suprema - Rol N° 14527-2024
Suprema: Confianza legítima protege renovación de contratos administrativos a contrata
Abstracto
La Corte Suprema revoca sentencia y acoge recurso de protección, estableciendo que la no renovación de contratos a contrata por la Administración, tras cinco años de desempeño continuo, vulnera el principio de confianza legítima, exigiendo fundamentación para su término.
Resumen
- La decisión de la Administración de no renovar un vínculo estatutario a contrata, argumentando que los servicios ya no son necesarios, es el acto cuya legalidad y arbitrariedad se reprocha.
- La Corte Suprema revisa su jurisprudencia sobre la no renovación de contratas anuales, bajo la fórmula "mientras sus servicios sean necesarios", buscando certeza jurídica y directrices claras para tribunales inferiores.
- El uso de contratos a contrata por parte de la Administración se debe, en ocasiones, a la insuficiencia de la planta permanente de personal.
- Los trabajadores a contrata deben ser amparados por garantías mínimas exigibles a la Administración.
- La cláusula "mientras sus servicios sean necesarios" en los contratos a contrata es armónica con su carácter transitorio y permite su térm...
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