Suprema - Rol N° 53938-2024

La Corte Suprema rechazó un recurso de protección contra una Caja de Compensación por descuentos en remuneración, determinando que el descuento por crédito social bajo Ley 18.833 no es arbitrario y debe ventilarse en juicio ejecutivo.

• Un trabajador interpuso recurso de protección contra la Caja de Compensación Los Andes por descuentos realizados en su remuneración y finiquito laboral, alegando ilegalidad y arbitrariedad en el cobro de un crédito social.
• El trabajador argumentó que el descuento carecía de fundamento legal, constituía un abuso de los preceptos que regulan el funcionamiento de estas entidades y se realizó en contra de su voluntad.
• La Caja de Compensación fundamentó los descuentos en el artículo 22 de la Ley N°18.833, que faculta a las Cajas a efectuar 'descuentos por planilla' para el régimen de crédito social.
• La Caja de Compensación sostuvo que el descuento por planilla es un mecanismo legal y obligatorio, inherente al régimen de crédito social, que disminuye el riesgo y el costo de los créditos ...