Apelaciones - Rol 207-2020

La Corte de Apelaciones de San Miguel rechaza el recurso de queja interpuesto contra la jueza del Juzgado de Cobranza Laboral, confirmando la validez de la notificación electrónica en la etapa de cumplimiento, al haber sido solicitada por la parte demandada en la etapa declarativa del juicio laboral.

• Datos básicos del caso: Recurso de queja interpuesto por Sociedad HQ Digital Ltda. contra la jueza titular del Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de San Miguel, Nombre, por presuntas faltas y abusos en la resolución que rechazó un recurso de reposición contra la denegación de un incidente de nulidad. El incidente de nulidad se basaba en la falta de notificación legal del requerimiento de pago y liquidación de la deuda en el juicio ejecutivo laboral.

• Antecedentes procesales relevantes: En el juicio laboral O-54-2019, el mandatario judicial de la demandada (Sociedad HQ Digital Ltda.) había señalado un correo electrónico para recibir notificaciones. En la etapa de cumplimiento (causa C-135-2020), se notificó por correo electrónico el requerimiento de pago y la liquidación de la deuda. La demandada interpuso incidente de nulidad, alegando que la notificación debía realizarse por carta certificada según el artículo 466 del Código del Trabajo. El incidente fue rechazado, así como la reposición y la apelación subsidiaria.

• Hechos acreditados: Se acreditó que, en la etapa declarativa del juicio laboral, la demandada había solicitado y mantenido la notificación electrónica. La notificación del requerimiento de pago y liquidación se realizó al correo electrónico de...