Apelaciones - Rol 2350-2020

La Corte de Apelaciones de Valdivia rechaza el recurso de protección interpuesto contra la Ilustre Municipalidad de Valdivia, al considerar que la controversia sobre descuentos salariales debe resolverse a través de las acciones laborales ordinarias y no por la vía cautelar del recurso de protección.

• Datos básicos del caso Recurso de protección interpuesto por Nombre, asistente de párvulos, contra la Ilustre Municipalidad de Valdivia, representada por su Alcalde, Nombre.

• Antecedentes procesales relevantes La recurrente interpone la acción de protección alegando que la Municipalidad realizó descuentos injustificados en sus remuneraciones de mayo y junio de 2020, vulnerando sus derechos constitucionales. Existe un recurso de protección anterior (Rol N° 1650-2020) sobre el descuento de mayo, ya fallado a favor de la recurrente y en trámite de apelación.

• Hechos acreditados La recurrente es técnico en educación parvularia en una sala cuna administrada por la Municipalidad desde 2014. Estuvo con licencia médica hasta el 7 de abril de 2020. La Municipalidad descontó parte de sus remuneraciones de mayo, junio y julio de 2020 por supuestas inasistencias.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo Determinar si los descuentos salariales realizados por la Municipalidad vulneran los derechos constitucionales de la recurrente y si el recurso de protección es la vía adecuada para resolver la controversia.

• Argumentos de las partes Recurrente: Los descuentos son ilegales y arbitrarios, vulnerando su derecho a la remuneración y generando un trato desigual. Recurri...