Apelaciones - Rol 462-2019

NAVIERA FRASAL S.A./INSPECCIÓN PROVINCIAL DEL TRABAJO DE ÑUBLE-CHILLÁN

Abstracto

La Corte de Apelaciones de Puerto Montt, en fallo de 6 de octubre de 2020, rechaza el recurso de nulidad interpuesto contra la sentencia de primera instancia que había rechazado la reclamación de multa laboral, al no configurarse la infracción de ley alegada.

Resumen

• Datos básicos del caso Reclamación de reconsideración de multa laboral. RIT I-68-2019, Juzgado de Letras del Trabajo de Puerto Montt. Rol Corte N° 462-2019. Recurrente: Compañía Naviera Frasal S.A.

• Antecedentes procesales relevantes Compañía Naviera Frasal S.A. deduce recurso de nulidad contra la sentencia de 11 de diciembre de 2019, que rechazó su reclamación contra la Resolución N° 179 de 24 de julio de 2019, que le aplicó multas laborales. El recurso se funda en la causal del artículo 477 del Código del Trabajo, por infracción de ley que influyó sustancialmente en lo dispositivo del fallo.

• Hechos acreditados —

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo ¿Incurrió la sentencia de primera instancia en infracción de ley al rechazar la reclamación contra la multa impuesta por la Inspección del Trabajo? ¿Se vulneraron los artículos 511 del Código del Trabajo, 11 y 13 de la Ley N° 19.880, al no aplicar el principio de primacía de la realidad y al no considerar errores de hecho en la resolución de multa?

• Argumentos de las partes La recurrente alega:

  1. Respecto a la Multa N° 1456/2019/6-1, la calificación de la función del trabajador debe considerar las condiciones reales de trabajo durante la visita inspectiva, aplicando el principio de primacía de la realidad.
  2. Respec...

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