Apelaciones - Rol 174-2020

La Corte de Apelaciones de Talca, en sentencia de 12 de enero de 2021, rechaza el recurso de nulidad interpuesto contra la sentencia del Juzgado de Letras del Trabajo de Talca, que había fallado sobre el cálculo de la indemnización por años de servicio en un caso de despido injustificado. Se confirma la validez de la sentencia recurrida.

• Datos básicos del caso: Recurso de nulidad interpuesto por Nombre contra la sentencia del Juzgado de Letras del Trabajo de Talca, en el caso "Correa con Banco Santander Chile", RIT 0-208-2019, sobre despido injustificado.

• Antecedentes procesales relevantes: El demandante interpuso recurso de nulidad contra la sentencia definitiva de primera instancia, invocando la causal del artículo 477 del Código del Trabajo (infracción de ley con influencia sustancial en lo dispositivo del fallo). El recurrente solicitó que se declare que el aumento del 30% se aplica a la indemnización por años de servicios del inciso primero del artículo 163 del Código del Trabajo y no al inciso segundo.

• Hechos acreditados:

• El demandante fue despedido por desahucio del empleador.
• No se discute que la indemnización por 33 años de servicios asciende a $194.268.822.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo: La cuestión central es si las partes, mediante un instrumento colectivo, pueden limitar el cálculo del recargo del 30% (por improcedencia de la causal de despido) solo sobre los límites legales y no sobre la indemnización convencional pactada, determinando si se está ante un derecho irrenunciable o no.

• Argumentos de las partes:

• Demandante (recurrente): El aumento del 30% debe apl...