Apelaciones - Rol 3336-2019

La Corte de Apelaciones de Santiago, en fallo de 5 de enero de 2021, rechaza la demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones laborales, al considerar justificada la causal de incumplimiento grave de las obligaciones contractuales por parte del trabajador (conductor de bus) al presentarse a trabajar bajo los efectos del alcohol.

• Datos básicos del caso:

• Fecha de la sentencia: 5 de enero de 2021.
• Tribunal: Corte de Apelaciones de Santiago.
• Demandante: Nombre.
• Demandado: EMPRESA DE TRANSPORTES RURALES TURBUS LIMITADA.
• Materia: Despido injustificado y cobro de prestaciones laborales.

• Antecedentes procesales relevantes:

• Se dicta sentencia de reemplazo en cumplimiento del artículo 478 del Código del Trabajo.
• Se eliminan los considerandos octavo (parcialmente), noveno, décimo y décimo primero de la sentencia anulada.

• Hechos acreditados:

• El demandante se desempeñaba como conductor de buses de la empresa demandada.
• El 29 de octubre de 2018, el demandante arrojó positivo en un control de alcotest previo al inicio de su jornada laboral.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo:

• Determinar si el despido del demandante fue justificado, considerando la causal de incumplimiento grave de las obligaciones contractuales (artículo 160 N°7 del Código del Trabajo).
• Determinar la procedencia del cobro de indemnización por años de servicio, sustitutiva del aviso previo y feriado proporcional.

• Argumentos de las partes:

• Demandante: Alega que las políticas de la empresa sobre consumo de alcohol no pueden exceder ...