Apelaciones - Rol 12-2021

La Corte de Apelaciones de Iquique, en sentencia de reemplazo, acoge demanda por despido injustificado, ordenando la devolución del descuento del seguro de cesantía (AFC) al trabajador, al no configurarse la causal de necesidades de la empresa según el artículo 161 del Código del Trabajo.

• Datos básicos del caso: Demanda laboral de Nombre contra la I. Municipalidad de Alto Hospicio por despido injustificado y cobro de prestaciones.

• Antecedentes procesales relevantes: Se dicta sentencia de reemplazo tras un recurso de nulidad. La controversia se centra en la procedencia del descuento del aporte patronal al seguro de cesantía (AFC) tras el rechazo de la causal de necesidades de la empresa.

• Hechos acreditados: No se explicita un apartado de hechos acreditados en la sentencia, se entiende que el hecho relevante es el despido cuya justificación es controvertida.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo: Determinar si es procedente el descuento del aporte patronal al seguro de cesantía cuando se declara injustificado el despido por necesidades de la empresa.

• Argumentos de las partes: No se explicita un apartado de argumentos de las partes en la sentencia.

• Doctrina y jurisprudencia citadas: Se cita jurisprudencia de la Excma. Corte Suprema que establece que el descuento del AFC solo procede si el despido se funda en las causales del artículo 161 del Código del Trabajo. Se menciona que permitir el descuento en caso de despido injustificado incentivaría un aprovechamiento del propio dolo o torpeza del empleador.

• Fundamentos esenciales de la reso...