Apelaciones - Rol 75-2021
HARDY RICHARD ADRIAN MAYER PLACENCIA Y OTROS CON EMPRESA DE MONTAJES INDUSTRIALES SALFA S.A. Y OTRA
Abstracto
La Corte de Apelaciones de Concepción, en sentencia de 2 de junio de 2021, rechaza el recurso de nulidad interpuesto contra la sentencia de primera instancia que había rechazado la demanda de tutela laboral, despido indebido y daño moral. Se confirma la sentencia de primera instancia.
Resumen
• Datos básicos del caso: Demanda de tutela laboral, despido indebido y daño moral, RIT 525-2019, Juzgado de Letras del Trabajo de Concepción. Demandantes: , , y . Demandadas: Servicios Industriales Sipromsa SpA (empleadora directa) y Empresa de Montajes Industriales Salfa S.A. (solidaria).
• Antecedentes procesales relevantes: El Juzgado de Letras del Trabajo rechazó la demanda en todas sus partes. La demandante interpuso recurso de nulidad fundado en los artículos 477 y 478 del Código del Trabajo.
• Hechos acreditados: Los trabajadores fueron despedidos por la causal de abandono de funciones (artículo 160 N°7 del Código del Trabajo). La empresa despidió a los trabajadores inmediatamente al día siguiente de la ausencia. El tribunal de primera instancia consideró que el hospedaje y los elementos de seguridad no constituyen remuneración. La ausencia de los trabajadores provocó la pérdida del contrato de prestación de servicios que la empresa tenía con una mandante.
• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo: Procedencia del recurso de nulidad interpuesto por la demandante en contra de la sentencia de primera instancia. Determinar si existió infracción de ley, error en la calificación jurídica de los hechos o falta de...
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