Apelaciones - Rol 1095-2021

La Corte de Apelaciones de Rancagua, en sentencia de 8 de marzo de 2022, acoge parcialmente recurso de nulidad en materia laboral, por infracción al artículo 162 del Código del Trabajo, excluyendo la aplicación de la nulidad del despido en caso de contratación a honorarios con órganos del Estado.

• Datos básicos del caso: Recurso de nulidad interpuesto por la parte demandada contra la sentencia del Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua que acogió la demanda de declaración laboral y cobro de prestaciones de Nombre contra el Servicio de Salud O’Higgins (RIT O-3-2021).

• Antecedentes procesales relevantes: La demandada invoca subsidiariamente las causales del artículo 478 letra e) (omisión de requisitos del artículo 459 N°4) y del artículo 477 (infracción de ley), ambos del Código del Trabajo.

• Hechos acreditados: a.) los servicios de asesoría e inspección en materias de ingeniería sanitaria prestados por el demandante al Servicio de Salud O’Higgins son de naturaleza permanente y habitual; b.) el demandante es de nacionalidad chilena; c.) al señor Apellido...