Apelaciones - Rol 458-2021

La Corte de Apelaciones de Talca, en fallo de 3 de marzo de 2022, acoge recurso de nulidad laboral por infracción de ley. Se limita la responsabilidad solidaria de Transportes Deprisa S.p.A. al pago de remuneraciones hasta la fecha de liquidación forzosa del empleador principal.

• Datos básicos del caso: Recurso de nulidad laboral interpuesto por Transportes Deprisa S.p.A. contra la sentencia del Juzgado de Letras del Trabajo de Curicó, RIT O-159-2021, que acogió la demanda de despido indirecto, nulidad del mismo, declaración de unidad económica, subcontratación y cobro de prestaciones interpuesta por Nombre Apellido Apellido. • Antecedentes procesales relevantes: La sentencia de primera instancia había acogido la demanda, declarando la unidad económica entre Sociedad Depetris Deflorian Hermanos Limitada y Transportes Deprisa Limitada, así como la existencia de subcontratación entre Sociedad Depetris Deflorian Hermanos Limitada y Cementos Bío-Bío S.A. Condenó solidariamente a las demandadas al pago de indemnizaciones y prestaciones. Transportes Deprisa S.p.A. interpone recurso de nulidad invocando las causales del artículo 478 letra d) y 477 del Código del Trabajo. • Hechos acreditados: La sentencia de primera instancia declaró el despido indirecto justificado y la existencia de unidad económica y subcontratación. Se acreditó que la Sociedad Depetris Deflorian Hermanos Limitada fue declarada en liquidación forzosa el 4 de enero de 2021. • Cuestiones jurídicas sometidas al fallo: 1. Si la omisión del informe de la Dirección...