Apelaciones - Rol 812-2021

La Corte de Apelaciones de Rancagua acoge el recurso de nulidad contra la sentencia del Juzgado del Trabajo que rechazó la demanda por relación laboral encubierta y despido injustificado. Se anula la sentencia por omisión en el análisis de pruebas relevantes, ordenando dictar sentencia de reemplazo.

• Datos básicos del caso Doña Nombre demanda a la Ilustre Municipalidad de Rancagua, solicitando se declare la existencia de un contrato de trabajo entre el 18 de febrero de 2013 y el 31 de diciembre de 2019, el despido sin causa justificada en esta última fecha y la nulidad del despido, con el consiguiente pago de prestaciones laborales.

• Antecedentes procesales relevantes El Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua rechaza la demanda. La demandante interpone recurso de nulidad.

• Hechos acreditados —

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo Si la sentencia recurrida incurre en la causal de nulidad del artículo 478 letra e) del Código del Trabajo, por omisión de análisis de prueba.

• Argumentos de las partes Demandante (recurrente): La sentencia omite el análisis de prueba...