Apelaciones - Rol 628-2022

La Corte de Apelaciones de Coyhaique, en un recurso de protección sobre término de contrato laboral, rechaza la acción por existir controversia sobre los hechos que rodean el despido, remitiendo a las partes a la vía judicial ordinaria para resolver la disputa.

• Datos básicos del caso: Recurso de protección interpuesto por Nombre contra la Municipalidad de Chile Chico, representada por su alcalde Nombre, por vulneración de los derechos consagrados en el artículo 19 N° 2, 16 y 24 de la Constitución Política de la República, a raíz del Decreto Afecto N° 204 que dispuso el término de su contrato de trabajo.

• Antecedentes procesales relevantes: El 29 de abril de 2021, Nombre interpone recurso de protección. El 2 de mayo de 2022, se declara admisible el recurso y se pide informe a la recurrida. El 13 de mayo de 2022, la Municipalidad de Chile Chico informa solicitando el rechazo del recurso, alegando extemporaneidad, falta de ilegalidad y arbitrariedad. El 24 de mayo, se traen los autos en relación. El 2 de junio de 2022, se realiza la vista de la causa.

• Hechos acreditados: Nombre suscribió un contrato de trabajo indefinido con la Municipalidad de Chile Chico el 1 de marzo de 2019, para desempeñarse como chofer de bus escolar y apoyo a servicios generales en el Liceo Luisa Rabanal Palma. Mediante el Decreto Afecto N° 204, de 28 de marzo de 2022, notificado el 30 de marzo de 2022, la Municipalidad de Chile Chico aprobó el término del contrato de trabajo de Nombre, con cese de funciones a par...