Apelaciones - Rol 66-2022

La Corte de Apelaciones de Valparaíso, en sentencia de 2 de junio de 2022, rechaza el recurso de nulidad interpuesto por la Inspección Provincial del Trabajo de San Antonio, confirmando la sentencia de primera instancia que rebajó la multa impuesta a la empresa Nombre.

• Datos básicos del caso: Reclamación de Nombre contra la resolución N°8583/20-1 de la Inspección del Trabajo de San Antonio, que impuso una multa por infracción al artículo 38 inciso 7° del Código del Trabajo.

• Antecedentes procesales relevantes: El 2° Juzgado de Letras de San Antonio acogió la reclamación, rebajando la multa de 40 a 15 UTM. La Inspección del Trabajo recurrió de nulidad, invocando la causal del artículo 478 letra c) del Código del Trabajo.

• Hechos acreditados: La empresa implementó una jornada extraordinaria sin autorización de la Dirección del Trabajo, infringiendo el artículo 38 inciso 7° del Código del Trabajo.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo: Si la sentencia de primera instancia calificó erróneamente los hechos al rebajar el monto de la multa impuesta por la Inspección del Trabajo. Si la multa impuesta es proporcional a la gravedad de la infracción cometida.

• Argumentos de las partes: Inspección del Trabajo (reclamada y recurrente): La sentencia calificó erróneamente los hechos al rebajar la multa, ya que la infracción es grave y justifica la aplicación del máximo de la multa. Se implementó una jornada distinta a la autorizada, afectando la certeza de los trabajadores. No se ponderó el artículo 506 del Código del Trabajo respecto a...