Apelaciones - Rol 606-2022

La Corte de Apelaciones de Valparaíso rechaza el recurso de nulidad interpuesto por la demandada, confirmando la sentencia del 1° Juzgado de Letras de Los Andes. Se valida la aplicación de la indemnización por vulneración de derechos fundamentales en el ámbito laboral, independientemente de si existe o no despido.

• Datos básicos del caso: Recurso de nulidad contra la sentencia del 1° Juzgado de Letras de Los Andes (RIT T-9-2021), interpuesto por la parte demandada. La sentencia recurrida es de fecha 25 de julio de 2022.

• Antecedentes procesales relevantes: La demandada interpone recurso de nulidad invocando el artículo 477 del Código del Trabajo, argumentando infracción del artículo 493 y, subsidiariamente, del artículo 489 del mismo cuerpo legal.

• Hechos acreditados: No se detallan hechos acreditados en la sentencia, ya que se centra en el análisis de derecho y la procedencia del recurso de nulidad.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo: Determinar si la sentencia de primera instancia incurrió en infracción de ley al condenar al pago de una indemnización por vulneración de derechos fundamentales, específicamente si esta indemnización es aplicable solo en casos de despido.

• Argumentos de las partes:

• Demandada (Recurrente): Argumenta que el juez no ponderó adecuadamente las medidas adoptadas por la empresa frente a la vulneración alegada. Además, sostiene que la indemnización del artículo 489 del Código del Trabajo solo es aplicable cuando la vulneración de derechos ocurre en el contexto del despido.
• No se explicita la argumentación de la parte demandante en esta resoluc...