Apelaciones - Rol 559-2022

La Corte de Apelaciones de Antofagasta, el 2 de marzo de 2023, rechaza el recurso de nulidad presentado contra la sentencia que acogió la demanda por declaración de único empleador, al no configurarse infracción a las reglas de la sana crítica en la valoración de la prueba.

• Datos básicos del caso El abogado Nombre, en representación de Doña Javiera SpA, Inversiones BEA SpA y Nombre, interpone recurso de nulidad contra la sentencia del Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta que acogió la demanda por declaración de único empleador (RUC 21-4-0357563-9, RIT O-956-2021).

• Antecedentes procesales relevantes El Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta acogió la demanda por declaración de único empleador. Las demandadas recurren de nulidad.

• Hechos acreditados El demandante, Nombre, fue contratado por Doña Javiera SpA el 1 de noviembre de 2018. Doña Javiera SpA e Inversiones Bea SpA tienen domicilios distintos. El restaurante operado por Doña Javiera SpA se encuentra cerrado. Doña Javiera SpA e Inversiones Bea SpA realizan actividades económicas distintas. Nombre fue o ha sido representante legal de Inversiones Bea SpA. Testigos señalan haber prestado servicios tanto para el restaurante como para el hotel, y que Nombre es la "jefa directa".

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo Si la sentencia recurrida incurrió en infracción manifiesta de las normas sobre la apreciación de la prueba conforme a las reglas de la sana crítica al declarar la existencia de un único empleador. Si existe una direcc...