Apelaciones - Rol 690-2022

La Corte de Apelaciones de Talca, en sentencia de reemplazo, rechaza la demanda por despido injustificado. Se confirma la decisión original, enfatizando la agresión de la demandante a una compañera de trabajo, lo que constituye una infracción grave al reglamento interno y al Código del Trabajo.

• Datos básicos del caso: Demanda por despido injustificado presentada por Nombre contra Inversiones Santa Clotilde Limitada, representada por Nombre. La demandante alega que su despido fue injustificado. El caso se tramita bajo el Rol N° 690-2022, Laboral Cobranza, de la Corte de Apelaciones de Talca.

• Antecedentes procesales relevantes: Se dicta sentencia de reemplazo en cumplimiento del artículo 478 del Código del Trabajo, tras acogerse un recurso de nulidad presentado por la demandante. La sentencia de reemplazo mantiene íntegramente la sentencia original, excepto por una modificación al motivo tercero.

• Hechos acreditados: La sentencia destaca que la demandante agredió a su compañera de trabajo Nombre. Se establece que la demandante conocía el Reglamento Interno de la empresa, habiéndolo recibido y firmado el 1 de diciembre de 2013. La confesión de la demandante reconoce la agresión, aunque intenta justificarla.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo: Determinar si el despido de la demandante fue justificado, considerando la agresión a una compañera de trabajo y la infracción al reglamento interno de la empresa y al artículo 160 del Código del Trabajo. Analizar la validez y el mérito probatorio de las pruebas presentadas por ambas partes.

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