Apelaciones - Rol 111-2023

La Corte de Apelaciones de Arica, en fallo de 3 de enero de 2024, rechaza el recurso de nulidad interpuesto por el reclamante, confirmando la sentencia de primera instancia que rebajó parcialmente las multas administrativas impuestas por infracciones laborales.

• Datos básicos del caso Recurso de nulidad interpuesto por CONDOMINIO DOÑA BERTITA en contra de la sentencia del Juzgado de Letras del Trabajo de Arica que acogió parcialmente la reclamación de multa administrativa, rebajando la cuantía de las Multas N° 8132/23/12-1 y N° 8132/23/12-3.

• Antecedentes procesales relevantes El abogado Nombre, en representación del CONDOMINIO DOÑA BERTITA, interpone recurso de nulidad invocando las causales del artículo 478 letra b) y 477 del Código del Trabajo: infracción manifiesta de las normas sobre apreciación de la prueba según las reglas de la sana crítica e infracción de ley con influencia sustancial en lo dispositivo del fallo. En la audiencia del 27 de diciembre, los abogados Nombre y Nombre alegaron a favor y en contra del recurso, respectivamente.

• Hechos acreditados La Inspección del Trabajo constató que el condominio no exhibió la matriz de riesgo ni el reglamento interno, y no denunció al ISL la enfermedad de la trabajadora Nombre, quien manifestó síntomas de origen profesional.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo

1. ¿La sentencia incurrió en infracción manifiesta de las normas sobre apreciación de la prueba conforme a las reglas de la sana crítica, específicamente al valorar la prueba re...