Apelaciones - Rol 965-2023

TEJOS/GRUPO CCB SPA

Abstracto

La Corte de Apelaciones de Santiago acoge recurso de nulidad en causa laboral por despido injustificado, unidad económica y nulidad del despido, al constatar infracción al debido proceso por cambio sorpresivo de modalidad de la audiencia de juicio, vulnerando el derecho de defensa del demandante.

Resumen

• Datos básicos del caso: demanda a y Grupo CCB SpA, y solidariamente a EXMAX Distribución SpA, por despido injustificado o indebido, declaración de unidad económica, nulidad del despido y cobro de prestaciones. El Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago rechaza la demanda en todas sus partes. La parte demandante interpone recurso de nulidad. • Antecedentes procesales relevantes: El demandante interpone recurso de nulidad contra la sentencia de primera instancia, basándose en la causal del artículo 477 del Código del Trabajo, por infracción sustancial de derechos o garantías constitucionales. Alega infracción de los artículos 19 N°s 2 y 3 de la Constitución Política y 425, 427 y 453 N° 6 del Código del Trabajo. El recurso es declarado admisible. • Hechos acreditados: El tribunal constata que, si bien la Ley 21.324 disponía el retorno a la presencialidad en las audiencias, el cambio de modalidad de virtual a presencial se comunicó a las partes solo un día antes de la audiencia de juicio. • Cuestiones jurídicas sometidas al fallo: Determinar si el cambio de modalidad de la audiencia de juicio, notificado con escasa anticipación, vulnera derechos y garantías constitucionales del demandante, esp...

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