Apelaciones - Rol 467-2023

La Corte de Apelaciones de Temuco revoca sentencia interlocutoria que rechazó demanda laboral por caducidad, ordenando tramitarla bajo procedimiento monitorio. Se corrige el plazo de prescripción aplicado, estableciendo que la acción de nulidad de despido prescribe a los seis meses desde la suspensión de los servicios, según el artículo 510 del Código del Trabajo.

• Datos básicos del caso: Recurso de apelación contra sentencia interlocutoria del Juzgado de Letras de Villarrica (RIT M-54-2023, RUC 23-4-0502259-1) que no dio curso a demanda de cobro de prestaciones y nulidad de despido. Demandante: representado por el abogado Nombre. Fecha de la sentencia apelada: 31 de julio de 2023. Fecha de la sentencia de la Corte de Apelaciones: 5 de febrero de 2024.

• Antecedentes procesales relevantes: El demandante interpone recurso de apelación solicitando que se revoque la sentencia que no dio curso a la demanda, pidiendo que se tenga por interpuesta la demanda en procedimiento monitorio, o en subsidio, se ordene el reingreso de los antecedentes mediante el procedimiento de aplicación general.

• Hechos acreditados: No se consignan hechos acreditados, dado que la resolución recurrida es una sentencia interlocutoria que no da curso a la demanda.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo: Determinar si la demanda de cobro de prestaciones y nulidad de despido fue correctamente rechazada por caducidad de la acción, y si el procedimiento monitorio es el adecuado para su tramitación.

• Argumentos de las partes:

• Demandante (apelante): Argumenta que el tribunal a quo se aleja del artículo 496 del Código del Trabajo respecto a la cuantía pa...