Apelaciones - Rol 1251-2024

/SINDICATO DE EMPRESA COLEGIO SAN IGNACIO PADRE ALBERTO HURTADO

Abstracto

La Corte de Apelaciones de Concepción acoge el recurso de protección contra el Sindicato de Empresa Colegio San Ignacio Padre Alberto Hurtado, dejando sin efecto la expulsión de una socia por no pago de cuotas, al no cumplirse el requisito de notificación previa exigido en los estatutos.

Resumen

• Datos básicos del caso: Recurso de protección interpuesto por contra el Sindicato de Empresa Colegio San Ignacio Padre Alberto Hurtado, representado por su presidente, , por la expulsión de la recurrente del sindicato.

• Antecedentes procesales relevantes: La recurrente alega la vulneración de sus derechos constitucionales al ser expulsada del sindicato sin el debido proceso establecido en los estatutos internos. El sindicato argumenta que la expulsión se debió al no pago de cuotas sindicales y que se ajustó a los estatutos. El sindicato opuso la excepción de extemporaneidad del recurso.

• Hechos acreditados: La recurrente era socia del sindicato desde 2017. Se atrasó en el pago de las cuotas sindicales debido a permisos de pre y post natal y licencias médicas. La directiva del sindicato la expulsó por adeudar 19 cuotas, invocando el artículo 30 del estatuto sindical. No se acreditó que se haya realizado la notificación por carta certificada exigida por el estatuto antes de la expulsión.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo: Determinar si la expulsión de la recurrente del sindicato vulneró sus derechos constitucionales, específicamente el derecho a no ser juzgado por comisiones especiales y el derecho de propiedad. Determinar si la acción...

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