Apelaciones - Rol 648-2023

/ MUNICIPALIDAD DE LA PINTANA

Abstracto

La Corte de Apelaciones de San Miguel rechaza el recurso de nulidad laboral interpuesto contra la sentencia que desestimó la demanda por reconocimiento de relación laboral, despido injustificado y nulidad del despido, confirmando la correcta aplicación del artículo 4º de la Ley 18.883.

Resumen

• Datos básicos del caso: Recurso de nulidad (Ingreso Corte 648-2023 Laboral) contra la sentencia del Juzgado de Letras del Trabajo de San Miguel (RIT O-219-2023) que rechazó la demanda de doña contra la Ilustre Municipalidad de La Pintana.

• Antecedentes procesales relevantes: La demandante buscaba el reconocimiento de una relación laboral, la declaración de despido injustificado, el cobro de prestaciones laborales y la sanción de nulidad del despido. El tribunal de primera instancia rechazó la demanda sin condenar en costas. El demandante interpuso recurso de nulidad invocando las causales del artículo 478 letra c) y, en subsidio, el artículo 477 del Código del Trabajo.

• Hechos acreditados: Se acreditó la prestación de servicios de la actora a la demandada desde el 12 de septiembre de 2018 hasta el 31 de diciembre de 2022, en virtud de contratos a honorarios. Los servicios correspondían a labores de trabajadora social en el programa habilidades para la vida Uno, primero dependiente de JUNAEB y luego del DAEM. Se probó que las labores realizadas eran propias de su especialidad profesional. No se logró establecer supervisión ni dirección laboral por parte de la demandada en la prestación de los servicios. El registro de asistencia se consideró un método razona...

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