Apelaciones - Rol 827-2024

La Corte de Apelaciones de Chillán rechaza el recurso de protección interpuesto contra el Servicio de Salud Ñuble. La corte determina que el servicio actuó dentro de sus facultades al no renovar la asignación de funciones críticas al recurrente, ya que este no desempeña actualmente las funciones que justificaban dicho beneficio.

• Datos básicos del caso: Recurso de protección interpuesto por Nombre contra el Servicio de Salud Ñuble, representado por su Directora, Nombre, por vulneración de los derechos consagrados en el artículo 19 N° 1, 2 y 24 de la Constitución Política de la República.

• Antecedentes procesales relevantes: El recurrente previamente interpuso una denuncia de vulneración de derechos fundamentales en sede laboral, la cual fue acogida por el Juzgado de Letras del Trabajo de Chillán (RIT T-152-2022). La sentencia ordenó la reincorporación del denunciante en su cargo anterior, con el mismo grado y asignación, y el pago de una indemnización por daño moral. El Servicio de Salud Ñuble recurrió de nulidad, recurso que fue rechazado por la Corte de Apelaciones de Chillán (Rol 258-2023 Laboral). Las sentencias quedaron ejecutoriadas, dictándose el cúmplase.

• Hechos acreditados:

1. Nombre ingresó al Servicio de Salud de Ñuble con contrato a honorarios y luego fue contratado como profesional a contrata, asumiendo el cargo de jefe de Relaciones Laborales.
2. Apellido denunció al entonces director del Servicio de Salud Ñuble por acoso laboral y corrupción, lo que derivó en la destitución del directivo.
3. Tras la llegada de un nuevo equipo directivo, [Redacte...