Apelaciones - Rol 133-2024

La Corte de Apelaciones de Punta Arenas, el 5 de noviembre de 2024, rechaza el recurso de nulidad presentado contra la sentencia del Juzgado del Trabajo de Puerto Natales. Se confirma el rechazo de la demanda por vulneración de derechos y despido injustificado, al no acreditarse infracción al artículo 485 del Código del Trabajo.

• Datos básicos del caso: Recurso de nulidad interpuesto por el abogado Nombre, en representación de la parte demandante, contra la sentencia del Juzgado del Trabajo de Puerto Natales en la causa “Urra con Corporación Municipal de Cultura, Turismo y Patrimonio de Puerto Natales”, Rol NºT-7-2022. La sentencia de primera instancia había rechazado la demanda por vulneración de derechos y, subsidiariamente, por despido injustificado, acogiendo la excepción de falta de legitimación pasiva de reconocimiento laboral. El recurso se funda en la causal del artículo 477 del Código del Trabajo, por infracción al artículo 485 del mismo cuerpo legal.

• Antecedentes procesales relevantes: En primera instancia, el Juzgado del Trabajo de Puerto Natales rechazó la demanda principal y subsidiaria. Se interpuso recurso de nulidad invocando la causal del artículo 477 del Código del Trabajo. Se realizó la audiencia correspondiente el 23 de octubre de 2024, con la participación de los abogados Nombre (por el recurso) y Nombre (contra el recurso).

• Hechos acreditados: La sentencia de primera instancia consideró que existió un quiebre en la relación laboral debido al no pago oportuno de remuneraciones a 29 trabajadores, lo que generó una multa a la corporación. Se determinó...