Apelaciones - Rol 250-2024

La Corte de Apelaciones de Valdivia, el 8 de noviembre de 2024, rechaza el recurso de nulidad interpuesto contra la sentencia que denegó la demanda por reconocimiento de relación laboral, al considerar que el demandante, como agente público, no puede tener un vínculo laboral regido por el Código del Trabajo.

• Datos básicos del caso El abogado Nombre, en representación de Nombre, interpone recurso de nulidad contra la sentencia de 19 de julio de 2024 del Juzgado de Letras del Trabajo de Valdivia, que rechazó la demanda por reconocimiento de relación laboral, nulidad del despido, despido injustificado y cobro de prestaciones laborales contra la Subsecretaría de Transportes (causa O-56-2024).

• Antecedentes procesales relevantes El demandante invoca las causales de nulidad del artículo 477 (infracción de ley con influencia sustancial en lo dispositivo del fallo) y del artículo 478 letra e) del Código del Trabajo (omisión de requisitos del artículo 459 N°4, falta de análisis de la prueba rendida), tanto principal como subsidiariamente.

• Hechos acreditados El demandante se des...