Apelaciones - Rol 3894-2023

Corte de Apelaciones de Santiago, 2 de diciembre de 2024. En juicio laboral, se acoge parcialmente la demanda por despido improcedente. Se condena al empleador al pago de recargo legal e indebido descuento por seguro de cesantía, declarando la responsabilidad subsidiaria de la empresa de telecomunicaciones.

• Datos básicos del caso:

• Tribunal: Corte de Apelaciones de Santiago.
• Fecha: 2 de diciembre de 2024.
• Materia: Juicio laboral por despido improcedente.
• Demandante: Trabajadora (no se explicita el nombre).
• Demandado: INGENIERIA PHITEC LTDA., hoy SPA.
• Tercero involucrado: EMPRESA NACIONAL DE TELECOMUNICACIONES S.A. (responsabilidad subsidiaria).

• Antecedentes procesales relevantes:

• Se dicta sentencia de reemplazo en cumplimiento del artículo 482 del Código del Trabajo, tras acogerse un recurso de nulidad.
• Se mantienen considerandos y citas legales de la sentencia anulada, excepto el motivo octavo, que se suprime.

• Hechos acreditados:

• El empleador descontó $2.546.204 del finiquito de la trabajadora, imputándolos al seguro de cesantía (AFC).
• Los hechos invocados por el empleador no justifican la causal de necesidades de la empresa según el artículo 161 del Código del Trabajo.

• Cuestiones jurídicas sometidas al fallo:

• Determinar si el despido fue justificado por la causal de necesidades de la empresa.
• Determinar la procedencia del descuento realizado por el empleador al seguro de cesantía.
• Determinar la responsabilidad subsidiaria de EMPRESA NACIONAL DE TELECOMUNICACIONES S.A.

• Argumentos de las partes:

• No se explicita en la sentencia un resumen de ...