Apelaciones - Rol 428-2024

La Corte de Apelaciones de Antofagasta, en sentencia de 6 de enero de 2025, acoge recurso de nulidad laboral por infracción al principio de razón suficiente, al no considerar el pago acreditado de la remuneración de septiembre de 2023. Anula parcialmente la sentencia de primera instancia, manteniendo el resto.

• Datos básicos del caso: Causa RIT O-1757-2023, RUC 23-4-0533195-0, del Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta, caratulada “GONZALEZ CON BENALAB SPA”, sobre demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones. La sentencia de primera instancia, de fecha 13 de septiembre de 2024, acogió la demanda. La parte demandada recurre de nulidad.

• Antecedentes procesales relevantes: BENALAB SPA interpone recurso de nulidad contra la sentencia de primera instancia, específicamente en la parte que rechazó la excepción de pago respecto de la remuneración del mes de septiembre de 2023, invocando la causal del artículo 478 letra c) [sic, debe ser letra b)] del Código del Trabajo. Solicita la anulación de la sentencia y el dictado de una sentencia de reemplazo que acoja la excepción de pago...